Официальный сайт университета имени А.И. Герцена | «Положение и порядок представления документов к награждению сотрудников РГПУ им. А. И. Герцена».

Уважаемые члены профсоюза!

Предлагаем вам для ознакомления «Положение и порядок представления документов к награждению сотрудников РГПУ им. А. И. Герцена«.

Обращаем внимание, награды не только являются элементом стимулирования и свидетельством о высоких научно-педагогических достижений сотрудников университета, но и позволяют претендовать на определенные льготы.

Так, например, сотрудники, награжденные университетскими и ведомственными наградами, при ходатайстве профсоюзного комитета, могут претендовать на льготу более 50% стоимости полиса добровольного медицинского страхования, согласно пункту 6.8 Коллективного договора РГПУ им. А.И. Герцена.

Кроме того, согласно Положению о системе оплаты труда работников ФГБОУ ВПО РГПУ им. А.И. Герцена (пункт 5.7.2.1.) предусмотрены ежемесячные стимулирующие надбавки работникам, для которых работа в университете является основной в размере 20% от оклада по профессиональной квалификационной группе при наличии ведомственных наград Министерства науки и высшего образования — почетных званий «Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации», «Почетный работник сферы образования Российской Федерации».

Награжденные Почетной грамотой Министерства образования и науки РФ приравнены к «Ветеранам труда» и имеют аналогичные льготы.

***

ПОЛОЖЕНИЯ

И ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ

ДОКУМЕНТОВ К НАГРАЖДЕНИЮ

СОТРУДНИКОВ РГПУ

ИМ. А. И. ГЕРЦЕНА

(с изменениями от 26.09.2016)

Санкт-Петербург

2012

В целях поощрения и морального стимулирования работников университета, принимающих активное участие в развитии и совершенствовании системы образования и науки, внесших значительный личный вклад в развитие университета штатные сотрудники университета могут быть представлены к награждению университетскими, ведомственными и государственными наградами. К награждению могут быть представлены работники:

— в связи с юбилеем работника;

— в связи с юбилеем кафедры (факультета);

— в связи с юбилеем университета;

— в связи с достижениями значительных и выдающихся результатов деятельности.

НАГРАДЫ

Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена

МЕДАЛЬ РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗА ЗАСЛУГИ В ОБРАЗОВАНИИ И НАУКЕ «

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

о медали РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗА ЗАСЛУГИ В ОБРАЗОВАНИИ И НАУКЕ «

Медалью РГПУ им. А.И. Герцена » За заслуги в образовании и науке« награждаются научно-педагогические работники, имеющие стаж работы в университете не менее 20 лет, внесшие значительный вклад в развитие образования и науки:

— создавшие научную школу и имеющие учеников, защитивших кандидатские и докторские диссертации;

— разработавшие учебники, создавшие инновационные учебно-методические пособия, программы, имеющие авторские свидетельства, принимающие активное участие в научно-методическом обеспечении образовательного процесса.

Медалью РГПУ им. А.И. Герцена » За заслуги в образовании и науке« могут быть также награждены лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена: политические, государственные и общественные деятели, в том числе иностранные граждане, за особо выдающиеся заслуги в области образования и науки, а также в развитии университета.

Награждение медалью РГПУ им. А.И. Герцена » За заслуги в образовании и науке« производится приказом ректора, в торжественной обстановке, как правило, к Дню университета (13 мая).

Вручение медали РГПУ им. А.И. Герцена » За заслуги в образовании и науке« производится в торжественной обстановке.

МЕДАЛЬ РГПУ ИМ. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗНАК ПОЧЁТА«

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

о медали РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА» ЗНАК ПОЧЁТА«

Медалью РГПУ им. А.И. Герцена » Знак Почёта« награждаются работники, имеющие трудовой стаж в университете не менее 10 лет, за большие заслуги в педагогической, научной и производственной деятельности, а также лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена, в том числе иностранные граждане, за заслуги в развитии университета.

Награждение медалью РГПУ им. А.И. Герцена » Знак Почёта« производится приказом ректора университета в торжественной обстановке, как правило, к Дню рождения университета (13 мая).

МЕДАЛЬ ИМПЕРАТОРА ПАВЛА I

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИМПЕРАТОРА ПАВЛА I

Медалью Императора Павла I награждаются работники РГПУ им. А.И. Герцена, имеющие заслуги в области общественно значимой благотворительной, волонтерской, меценатской деятельности, содействующей расширению пространства социальных, культурных и образовательных связей университета и углублению альтруистических основ педагогического образования.

Медалью Императора Павла I могут быть награждены лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена, российские и иностранные деятели, внесшие существенный вклад в область общественных связей университета с различными социально-культурными и образовательными структурами в России и за рубежом.

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ ИМПЕРАТРИЦЫ МАРИИ ФЁДОРОВНЫ

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИМПЕРАТРИЦЫ МАРИИ ФЁДОРОВНЫ

Медалью Императрицы Марии Федоровны награждаются работники университета, имеющие заслуги в области педагогической деятельности, содействующей углублению практико-ориентированных основ педагогического образования, активно участвующие в научно-методическом обеспечении непрерывного образовательного и воспитательного процесса, разрабатывающие методические и технологические основы педагогической практики, имеющие учебники и учебные пособия.

Медалью Императрицы Марии Федоровны могут быть награждены лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена, российские и иностранные деятели, внесшие существенный вклад в область практики университетского и школьного образования и непосредственно в развитие университета.

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ ИВАНА ИВАНОВИЧА БЕЦКОГО

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИВАНА ИВАНОВИЧА БЕЦКОГО

Медалью Ивана Ивановича Бецкого награждаются работники РГПУ им. А.И. Герцена, имеющие заслуги в области научной деятельности, содействующей углублению методологических и теоретических основ педагогического образования, создавшие научную школу, активно участвующие в разработке и реализации инновационных образовательных проектов, адекватных современным реалиям общественного и культурного развития.

Медалью Ивана Ивановича Бецкого могут быть награждены лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена, российские и иностранные деятели, внесшие существенный вклад в область теории университетского и школьного образования и непосредственно в развитие университета.

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ «ЗА ЛУЧШУЮ НАУЧНУЮ РАБОТУ»

Принято на заседании учёного

совета университета

26 февраля 2009 года (протокол №6)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ «ЗА ЛУЧШУЮ НАУЧНУЮ РАБОТУ»

Медалью «За лучшую научную работу» награждаются работники РГПУ им. А.И. Герцена за выдающиеся достижения в области: фундаментальных и прикладных научных исследований; работ, проводимых в рамках федеральных целевых программ, межведомственных и отраслевых научно-технических программ; разработки и создания современных научных приборов и оборудования.

Медалью «За лучшую научную работу» награждаются отдельные лица и члены авторских коллективов в составе, как правило, не более трех человек за работу или цикл работ, способствующих повышению уровня научных исследований и

технических разработок ученых университета. Награждение медалью должно способствовать стимулированию и привлечению педагогических и научных работников университета к проведению исследований по приоритетным направлениям науки и техники; развитию межотраслевого сотрудничества на основе интеграции академического и вузовского секторов науки и производства; формирования инновационной образовательной среды университета, международному признанию университета. В состав авторского коллектива могут быть включены лица, не работающие в РГПУ им. А.И. Герцена, российские и иностранные ученые, внесшие существенный вклад в научные исследования.

Предложения по награждению медалью «За лучшую научную работу» по представлениям советов факультетов, институтов и филиалов, а также советов по основным научным направлениям рассматривает конкурсная комиссия, состав которой и положение о которой утверждается приказом ректора университета. Конкурсная комиссия возбуждает ходатайство о награждении медалью «За лучшую научную работу» в трёх номинациях (общественные и гуманитарные науки, естественные и точные науки, психолого-педагогические науки), которое рассматривается на заседании ученого совета университета и считается принятым, если за него проголосовало большинство присутствующих на заседании ученого совета. Принятое ученым советом решение о награждении медалью утверждается приказом ректора. Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета (13 мая).

МЕДАЛЬ РГПУ им. А.И. Герцена «КО ВСЕОБЩЕМУ БЛАГУ»

(выпускнику РГПУ им. А.И. Герцена за особые успехи)

Принято на заседании учёного

совета университета

10 июня 2008 года (протокол №11)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ РГПУ им. А.И. Герцена «КО ВСЕОБЩЕМУ БЛАГУ»

(выпускнику РГПУ им. А.И. Герцена за особые успехи)

Медалью «Ко всеобщему благу» награждаются выпускники магистратуры и специалитета факультетов, институтов и филиалов РГПУ им. А.И. Герцена за особые успехи в научной, учебной и творческой работе и закончившие университет с отличием.

Работа должна иметь общественный резонанс и способствовать укреплению имиджа Герценовского университета.

Медалью «Ко всеобщему благу» могут быть награждены как российские, так и иностранные граждане.

Ходатайство о награждении медалью РГПУ им. А.И. Герцена «Ко всеобщему благу», в котором должны быть отражены успехи выпускника, представляет ученый совет факультета, института, филиала для дальнейшего рассмотрения и принятия решения президиумом ученого совета университета. Оно считается принятым, если на заседании присутствовало не менее 2/3 членов президиума, и за него проголосовало более половины присутствующих. Решение, принятое президиумом ученого совета университета, утверждается приказом ректора. Вручение медали производится в торжественной обстановке.

ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА УЧЁНОГО СОВЕТА УНИВЕРСИТЕТА

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЁТНОЙ ГРАМОТЕ УЧЁНОГО СОВЕТА УНИВЕРСИТЕТА

Почетной грамотой учёного совета университета награждаются работники, проработавшие в университете не менее 5 лет, студенты, аспиранты, докторанты:

— за большую и плодотворную работу по подготовке высококвалифицированных специалистов;

— успехи в практической подготовке студентов, аспирантов, в развитии их творческой активности и самостоятельности;

— за плодотворный добросовестный труд, большой личный вклад в обеспечение учебного процесса;

— значительные успехи в учебе, спорте, участие в культурно-массовых мероприятиях.

Вручение Почетной грамоты учёного совета университета проходит в торжественной обстановке на заседании Совета факультета, кафедры, собрании трудового коллектива.

звание «ПОЧЁТНЫЙ ПРОФЕССОР РГПУ им. А.И. Герцена»

Принято на заседании

учёного совета университета

26 января 2012 года (протокол № 4)

ПОЛОЖЕНИЕ

о звании «ПОЧЁТНЫЙ ПРОФЕССОР РГПУ им. А.И. Герцена»

Звание «Почетный профессор Российского государственного

педагогического университета им. А.И. Герцена» присваивается за выдающиеся

достижения в научно-педагогической деятельности, значительный вклад в

развитие науки и образования.

2. К званию «Почетный профессор Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена» могут быть представлены лица, имеющие ученую степень доктора наук и ученое звание профессора, стаж

научно-педагогической работы в РГПУ им. А.И. Герцена не менее 25 лет, в том числе не менее 15 лет в должности профессора, удостоенные почетных званий и наград Российской Федерации или отраслевых знаков отличия, или медалей РГПУ им. А.И. Герцена.

3. Почетные профессора РГПУ им. А.И. Герцена — штатные сотрудники университета, образуют коллегию почетных профессоров, действующую в соответствии с положением, которое принимает ученый совет университета и утверждает ректор.

Почетные профессора РГПУ им. А.И. Герцена, являющиеся сотрудниками других учреждений, включая работающих в университете на условиях внешнего совместительства, могут принимать участие в работе коллегии с правом совещательного голоса.

4. Звание «Почетный профессор» присваивается ежегодно, но не более чем 2 кандидатам. При этом, если численность коллегии почетных профессоров не достигает 50 человек, то объявляются дополнительные выборы кандидатов в соответствии с числом вакансий. Проведение процедуры отбора кандидатов на присвоение звание «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена» в рамках

ежегодной квоты, наличие и число дополнительных вакансий и проведение процедуры отбора на эти вакансии объявляются приказом ректора.

5. Решение о присвоении звания «Почетный профессор РГПУ им.

А.И. Герцена» принимается на Ученом совете университета и утверждается ректором университета.

Кандидаты на присвоение звания «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена» выдвигаются учеными советами факультетов, учебных институтов и филиалов. Решение принимается на основании тайного голосования. Каждый факультет, учебный институт или филиал имеет право представить в коллегию почетных профессоров не более одного кандидата.

Факультеты, учебные институты или филиалы, выдвинувшие своих кандидатов на присвоение звания «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена, представляют в коллегию почетных профессоров выписку из решения ученого совета с результатами тайного голосования и развернутое обоснование, подтверждающее соответствие представляемой кандидатуры требованиям настоящего положения.

Коллегия почетных профессоров рассматривает все представленные кандидатуры на общем собрании и тайным голосованием принимает соответствующую рекомендацию для ученого совета университета. Рекомендованными для присвоения звания «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена» считаются кандидаты, набравшие наибольшее число голосов. Число рекомендованных может быть больше числа мест (квот и вакансий) только в том случае, если кандидаты набрали одинаковое число голосов.

В бюллетень для тайного голосования на ученом совете университета вносятся все кандидатуры, выдвинутые факультетами, учебными институтами и филиалами. При этом фамилии рекомендованных коллегией кандидатов располагаются в верхней части списка по рейтингу набранных голосов и отделяются чертой от фамилий кандидатов, не рекомендованных для присвоения звания.

Решение ученого совета университета считается принятым, если за кандидата на присвоение звания «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена» проголосовало больше половины его присутствующих членов.

6. Диплом и нагрудный знак почетного профессора РГПУ им. А.И. Герцена торжественно вручаются в День университета.

7. Имя почетного профессора РГПУ им. А.И. Герцена с указанием его степеней и званий заносится в Книгу почетных профессоров Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена. Почетному профессору отводится отдельная страница с изложением его заслуг и, по желанию почетного профессора, его автографом.

8. Информация о почетном профессоре и, по его желанию, список трудов размещаются на странице «Почетные профессора университета» официального сайта РГПУ им. А.И. Герцена.

9. Труды почетного профессора, представленные к публикации в установленном порядке (монографии, статьи, сборники статей, учебники, учебные пособия, учебно-методические материалы и др.), кроме написанных в соавторстве, имеющие рекомендацию коллегии почетных профессоров университета, издаются в издательстве РГПУ им. А.И. Герцена в пределах специальных квот, выделенных на издание данной литературы, за счет средств университета в установленном порядке.

По истечении срока договора проводится конкурсный отбор в установленном порядке. При проведении конкурсного отбора в качестве условия трудового договора указывается наличие у работника звания «Почетный профессор РГПУ им. А.И. Герцена». По результатам конкурсного отбора с работником заключается трудовой договор на неопределенный срок с установлением надбавки в соответствии с п. 11 на весь срок пребывания в этой должности. При этом 1 раз в 5 лет проводится конкурс на замещение данной должности. 12. Почетный профессор, работающий на условиях, изложенных в пункте 11 настоящего положения, имеет право при формировании индивидуального плана работы на учебный год по своему усмотрению и по согласованию с заведующим кафедрой выбирать виды и объем учебной, научной, методической и другой деятельности:

— участие в научных исследованиях (в том числе руководство научными коллективами);

— научное руководство аспирантами, соискателями, магистрантами;

— консультирование докторантов, преподавателей и обучающихся;

— участие в работе советов по научному направлению, диссертационных советов, советов и комиссий учебно-методического объединения, кафедральных, межкафедральных, межфакультетских, научных, учебно-методических и других советов и комиссий;

— участие в проведении кандидатских экзаменов, в реализации программ повышения квалификации профессорско-преподавательского состава;

— подготовка научных статей, монографий, учебников, учебных пособий, учебно-методических материалов;

— участие в научных и научно-методических мероприятиях (симпозиумах, конференциях, семинарах и др.);

— редактирование научных, учебных, методических и других изданий университета;

ПОЛОЖЕНИЯ

И ПОРЯДОК ПРЕДСТАВЛЕНИЯ

ДОКУМЕНТОВ К НАГРАЖДЕНИЮ

СОТРУДНИКОВ РГПУ

ИМ. А. И. ГЕРЦЕНА

(с изменениями от 26.09.2016)

Санкт-Петербург

2012

— в связи с юбилеем работника;

— в связи с юбилеем кафедры (факультета);

— в связи с юбилеем университета;

— в связи с достижениями значительных и выдающихся результатов деятельности.

НАГРАДЫ

Российского государственного педагогического университета им. А.И. Герцена

МЕДАЛЬ РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗА ЗАСЛУГИ В ОБРАЗОВАНИИ И НАУКЕ «

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

о медали РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗА ЗАСЛУГИ В ОБРАЗОВАНИИ И НАУКЕ «

— создавшие научную школу и имеющие учеников, защитивших кандидатские и докторские диссертации;

МЕДАЛЬ РГПУ ИМ. А.И. ГЕРЦЕНА

» ЗНАК ПОЧЁТА«

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

о медали РГПУ им. А.И. ГЕРЦЕНА» ЗНАК ПОЧЁТА«

МЕДАЛЬ ИМПЕРАТОРА ПАВЛА I

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИМПЕРАТОРА ПАВЛА I

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ ИМПЕРАТРИЦЫ МАРИИ ФЁДОРОВНЫ

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИМПЕРАТРИЦЫ МАРИИ ФЁДОРОВНЫ

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ ИВАНА ИВАНОВИЧА БЕЦКОГО

Принято на заседании учёного

совета университета

05 апреля 2007 года (протокол №8)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ ИВАНА ИВАНОВИЧА БЕЦКОГО

Вручение медали осуществляется в торжественной обстановке, как правило, в День университета 13 мая.

МЕДАЛЬ «ЗА ЛУЧШУЮ НАУЧНУЮ РАБОТУ»

Принято на заседании учёного

совета университета

26 февраля 2009 года (протокол №6)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ «ЗА ЛУЧШУЮ НАУЧНУЮ РАБОТУ»

МЕДАЛЬ РГПУ им. А.И. Герцена «КО ВСЕОБЩЕМУ БЛАГУ»

(выпускнику РГПУ им. А.И. Герцена за особые успехи)

Принято на заседании учёного

совета университета

10 июня 2008 года (протокол №11)

ПОЛОЖЕНИЕ О МЕДАЛИ РГПУ им. А.И. Герцена «КО ВСЕОБЩЕМУ БЛАГУ»

(выпускнику РГПУ им. А.И. Герцена за особые успехи)

Работа должна иметь общественный резонанс и способствовать укреплению имиджа Герценовского университета.

Медалью «Ко всеобщему благу» могут быть награждены как российские, так и иностранные граждане.

ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА УЧЁНОГО СОВЕТА УНИВЕРСИТЕТА

УТВЕРЖДЕНО

ученым советом университета

17 мая 2011 года (протокол №7)

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОЧЁТНОЙ ГРАМОТЕ УЧЁНОГО СОВЕТА УНИВЕРСИТЕТА

— за большую и плодотворную работу по подготовке высококвалифицированных специалистов;

— за плодотворный добросовестный труд, большой личный вклад в обеспечение учебного процесса;

— значительные успехи в учебе, спорте, участие в культурно-массовых мероприятиях.

звание «ПОЧЁТНЫЙ ПРОФЕССОР РГПУ им. А.И. Герцена»

Принято на заседании

учёного совета университета

26 января 2012 года (протокол № 4)

ПОЛОЖЕНИЕ

о звании «ПОЧЁТНЫЙ ПРОФЕССОР РГПУ им. А.И. Герцена»

Звание «Почетный профессор Российского государственного

педагогического университета им. А.И. Герцена» присваивается за выдающиеся

достижения в научно-педагогической деятельности, значительный вклад в

развитие науки и образования.

5. Решение о присвоении звания «Почетный профессор РГПУ им.

А.И. Герцена» принимается на Ученом совете университета и утверждается ректором университета.

— участие в научных исследованиях (в том числе руководство научными коллективами);

— научное руководство аспирантами, соискателями, магистрантами;

— консультирование докторантов, преподавателей и обучающихся;

— подготовка научных статей, монографий, учебников, учебных пособий, учебно-методических материалов;

— участие в научных и научно-методических мероприятиях (симпозиумах, конференциях, семинарах и др.);

— редактирование научных, учебных, методических и других изданий университета;

озвращаются организации (органу), представившей ходатайство, с указанием принятого решения и причины его принятия. 2.15. Повторное представление к награждению знаком отличия кандидата, в отношении которого Министром образования и науки Российской Федерации принято решение об отказе в награждении, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.

III. Награждение знаком отличия

3.1. Награждение знаком отличия производится в соответствии с приказом Минобрнауки России.

3.2. Вручение знака отличия производится в торжественной обстановке не позднее 6 месяцев со дня издания приказа Минобрнауки России о награждении знаком отличия.

3.3. Учет лиц, награжденных знаком отличия, осуществляет Минобрнауки России.

3.4. Повторное награждение знаком отличия не производится.

3.5. Дубликат знака отличия и удостоверения к нему не выдается.

IV. Описание знака отличия

4.1. Знак отличия имеет вид геральдического знака — эмблемы Минобрнауки России, описание и рисунок которой утверждены приказом Минобрнауки России от 12 апреля 2016 г. N 395 «Об учреждении геральдического знака — эмблемы Министерства образования и науки Российской Федерации» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 5 мая 2016 г., регистрационный N 42028). Габаритные размеры: высота 28 мм, ширина 23 мм.

Оборотная сторона имеет крепление в виде булавки.

Приложение

к Положению о Золотом знаке отличия

Министерства образования и науки

Российской Федерации, утвержденному

приказом Министерства образования

и науки Российской Федерации

от 26 сентября 2016 г. N 1223

Форма

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

________________________________

(субъект Российской Федерации)

Золотой знак отличия

Министерства образования и науки

Российской Федерации

1. Фамилия ________________________________________________________________

Имя _______________________ Отчество (при наличии) ________________________

2. Место работы, занимаемая должность _____________________________________

___________________________________________________________________________

(полное наименование организации (органа))

3. Пол _______________ 4. Дата рождения ___________________________________

(число, месяц, год)

5. Место рождения _________________________________________________________

(республика, край, область, округ, город, район,

населенный пункт)

___________________________________________________________________________

6. Образование ____________________________________________________________

(уровень полученного образования, полное наименование

образовательной организации, год окончания)

___________________________________________________________________________

7. Ученая степень, ученое звание __________________________________________

8. Какими государственными и ведомственными наградами награжден(а), даты

награждения _______________________________________________________________

___________________________________________________________________________

9. Стаж работы: общий ________, в отрасли _________________________________

10. Стаж работы в данной организации (органе) _____________________________

11. Трудовая деятельность (включая учебу в образовательных организациях

высшего образования и профессиональных образовательных организациях,

военную службу)

Месяц и год (мм.гггг) Должность с указанием названия организации (в соответствии с записями в документах об образовании и о квалификации, военном билете, трудовой книжке) Адрес организации (фактический, с указанием субъекта Российской Федерации и муниципального образования)

поступл

ения ухода

Руководитель кадрового подразделения

________________________________________ _____________________

М.П. (фамилия, инициалы)

«__» ___________________________ 20__ г. _____________________

(подпись)

12. Характеристика с указанием заслуг представляемого к ведомственному

знаку отличия.

Кандидатура (подпись) ____________________________________________

рекомендована

___________________________________________________________________________

(наименование коллегиального органа организации (органа),

___________________________________________________________________________

дата обсуждения, N протокола)

Руководитель организации (органа) Секретарь

коллегиального органа организации

(указывается, какого, например

ученого совета)

(не заполняется при представлении

к награждению лиц, замещающих

государственные должности Российской

Федерации, федеральных государственных

служащих и работников Министерства

образования и науки Российской

Федерации, Федеральной службы по

надзору в сфере образования и науки,

Федерального агентства

по делам молодежи)

_____________________ _____________________

(подпись) (подпись)

_____________________ _____________________

(Фамилия, инициалы) (Фамилия, инициалы)

М.П.

«__» ______________ 20__ года

Согласовано:

(не заполняется при представлении к награждению лиц, замещающих

государственные должности Российской Федерации, федеральных

государственных служащих и работников Министерства образования

и науки Российской Федерации, Федеральной службы по надзору в сфере

образования и науки, Федерального агентства по делам молодежи)

Руководитель органа исполнительной Высшее должностное лицо субъекта

власти субъекта Российской Российской Федерации

Федерации, осуществляющего

управление в соответствующей сфере

деятельности

_____________________________ _____________________________

(фамилия, инициалы) (фамилия, инициалы)

М.П. М.П.

_____________________________ _____________________________

(подпись) (подпись)

«__» ________________ 20__ г. «__» ________________ 20__ г.

Приложение N 2

Утверждено

приказом Министерства образования

и науки Российской Федерации

от 26 сентября 2016 г. N 1223

ПОЛОЖЕНИЕ

О ВЕДОМСТВЕННЫХ НАГРАДАХ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ

РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок представления к награждению ведомственными наградами Министерства образования и науки Российской Федерации (за исключением Золотого знака отличия Министерства образования и науки Российской Федерации) (далее соответственно — ведомственные награды, Минобрнауки России), порядок награждения ведомственными наградами и описания ведомственных наград.

1.2. Ведомственные награды являются формой поощрения и общественного признания достижений лиц, указанных в настоящем Положении.

1.3. Награждение ведомственными наградами производится за выдающиеся достижения (заслуги) и многолетний добросовестный труд (службу) в сфере образования, научной, научно-технической деятельности, воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся образовательных организаций, молодежной политики, иных сферах ведения Минобрнауки России.

1.4. Медалью К.Д. Ушинского награждаются граждане Российской Федерации из числа педагогических работников и деятелей в области педагогических наук (как правило, доктора педагогических наук), внесших значительный вклад:

в разработку вопросов теории и истории педагогических наук;

в совершенствование методов обучения и воспитания подрастающего поколения, культурного и нравственного развития личности;

в разработку учебников и учебных пособий, а также учебно-методических материалов.

1.5. Медалью Л.С. Выготского награждаются граждане Российской Федерации из числа педагогических работников и деятелей в области психологических наук (как правило, доктора психологических наук), внесших значительный вклад:

в развитие культурно-исторического подхода в психологии;

в совершенствование методов психологического и педагогического сопровождения граждан;

в научно-методическое обеспечение психологической поддержки.

1.6. Почетное звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации» присваивается:

работникам организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным образовательным программам, дополнительным образовательным программам;

лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации, федеральным государственным служащим и работникам Минобрнауки России, Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки, Федерального агентства по делам молодежи;

федеральным государственным служащим и работникам иных федеральных государственных органов;

работникам подведомственных Минобрнауки России организаций;

лицам, замещающим государственные должности субъекта Российской Федерации, государственным гражданским служащим субъекта Российской Федерации, работникам

государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере образования;

лицам, замещающим муниципальные должности, муниципальным служащим, работникам органов местного самоуправления и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере образования.

Награждение производится за:

значительные заслуги в сфере образования;

многолетний добросовестный труд в сфере образования.

1.7. Почетное звание «Почетный работник науки и техники Российской Федерации» присваивается:

работникам научных организаций и организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования;

федеральным государственным служащим и работникам иных федеральных государственных органов;

работникам подведомственных Минобрнауки России организаций;

Награждение производится за:

значительные заслуги и достижения в сфере научной и научно-технической деятельности;

многолетний добросовестный труд в сфере научной и научно-технической деятельности.

1.8. Почетное звание «Почетный работник сферы воспитания детей и молодежи Российской Федерации» присваивается:

работникам организаций, осуществляющих деятельность в сфере воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся образовательных организаций, молодежной политики;

федеральным государственным служащим и работникам иных федеральных государственных органов;

работникам подведомственных Минобрнауки России организаций;

лицам, замещающим государственные должности субъекта Российской Федерации, государственным гражданским служащим субъекта Российской Федерации, работникам государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся образовательных организаций, молодежной политики;

лицам, замещающим муниципальные должности, муниципальным служащим, работникам органов местного самоуправления и подведомственных им организаций, осуществляющих

деятельность в сфере воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан, социальной поддержки и социальной защиты обучающихся образовательных организаций, молодежной политики.

Награждение производится за:

значительные заслуги в области воспитания детей и молодежи;

значительные успехи в развитии системы воспитания и семейного устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, защиты их прав;

значительные успехи в реализации молодежной политики;

многолетний добросовестный труд в области воспитания детей и молодежи.

1.9. Нагрудным знаком «За милосердие и благотворительность» награждаются граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства.

Награждение производится за:

систематическую материальную и нематериальную благотворительную помощь в организации и проведении мероприятий для детей и молодежи;

личную финансовую и иную помощь организациям, осуществляющим образовательную деятельность, в развитии их материально-технической базы и оказание материальной поддержки отдельным обучающимся и воспитанникам;

личное материальное и нематериальное участие в разработке и практической реализации научно-обоснованных программ поддержки социально незащищенных детей и молодежи.

1.10. Почетной грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации (далее — Почетная грамота) награждаются: работники организаций, осуществляющих деятельность в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения;

лица, замещающие государственные должности Российской Федерации, федеральные государственные служащие и работники Минобрнауки России, Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки, Федерального агентства по делам молодежи;

федеральные государственные служащие и работники иных федеральных государственных органов;

работники подведомственных Минобрнауки России организаций;

лица, замещающие государственные должности субъекта Российской Федерации, государственные гражданские служащие субъекта Российской Федерации, работники государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения;

лица, замещающие муниципальные должности, муниципальные служащие, работники органов местного самоуправления и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения.

Награждение производится за:

значительные заслуги в сфере образования;

значительные заслуги в сфере научной, научно-технической деятельности;

значительные заслуги в сфере воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан;

значительные заслуги в сфере социальной поддержки и социальной защиты обучающихся;

значительные заслуги в сфере молодежной политики;

многолетний добросовестный труд;

эффективную и безупречную государственную гражданскую службу, муниципальную службу.

1.11. Благодарность Министерства образования и науки Российской Федерации (далее — благодарность) объявляется: работникам организаций, осуществляющих деятельность в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения;

федеральным государственным служащим и работникам иных федеральных государственных органов;

работникам подведомственных Минобрнауки России организаций;

лицам, замещающим государственные должности субъекта Российской Федерации, государственным гражданским служащим субъекта Российской Федерации, работникам государственных органов субъекта Российской Федерации и подведомственных им организаций, осуществляющих деятельность в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения;

Награждение производится за:

достигнутые успехи в сфере образования;

достигнутые успехи в сфере научной и научно-технической деятельности;

достигнутые успехи в сфере воспитания, опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних граждан;

достигнутые успехи в сфере социальной поддержки и социальной защиты обучающихся;

достигнутые успехи в сфере молодежной политики;

многолетний добросовестный труд;

эффективную и безупречную государственную гражданскую службу, муниципальную службу.

1.12. Кандидаты на награждение ведомственными наградами должны одновременно соответствовать следующим требованиям:

1.12.1. наличие стажа работы <1>:

--------------------------------

<1> Требования к стажу работы в установленной сфере деятельности не предъявляются при представлении к награждению нагрудным знаком «За милосердие и благотворительность».

не менее 20 лет в области педагогических наук, в том числе 5 лет в представляющей к награждению организации (органе) — для награждения медалью К.Д. Ушинского;

не менее 20 лет в области психологических наук, в том числе 5 лет в представляющей к награждению организации (органе) — для награждения медалью Л.С. Выготского; не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения, в том числе 5 лет в представляющей к награждению организации (органе) — для присвоения почетных званий «Почетный работник сферы образования Российской Федерации», «Почетный работник науки и техники Российской Федерации», «Почетный работник сферы воспитания детей и молодежи Российской Федерации»;

не менее 5 лет в представляющей к награждению организации (органе) — для награждения Почетной грамотой Минобрнауки России;

не менее 1 года в представляющей к награждению организации (органе) — для объявления благодарности Минобрнауки России.

В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении

соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), представляющей ходатайство;

1.12.2. Наличие профессиональных заслуг в соответствующей сфере деятельности (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую (служебную) деятельность);

1.12.3. Отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;

1.12.4. Отсутствие не снятого дисциплинарного взыскания.

II. Порядок представления к награждению

ведомственной наградой

2.1. Решение о возбуждении ходатайства о награждении ведомственной наградой принимается коллективом по месту основной работы (службы) лица, представляемого к награждению, и рассматривается коллегиальным органом организации (органа) (коллегией, ученым, научным, научно-техническим, педагогическим советом, общим собранием коллектива) (за исключением лиц, указанных в абзацах третьем — четвертом пункта 1.6, абзацах третьем — четвертом пункта 1.7, абзацах третьем — четвертом пункта 1.8, абзацах третьем — четвертом пункта 1.10, абзацах третьем — четвертом пункта 1.11 настоящего Положения). Вид ведомственной награды определяется с учетом степени и характера заслуг лица, представляемого к награждению, и настоящего Положения.

2.2. Награждение ведомственными наградами осуществляется в следующей последовательности.

Почетное звание «Почетный работник сферы образования Российской Федерации», почетное звание «Почетный работник науки и техники Российской Федерации», почетное звание «Почетный работник сферы воспитания детей и молодежи Российской Федерации» присваивается работникам (служащим), ранее награжденным Почетной грамотой. Исключение составляют работники, стаж которых в установленной сфере деятельности составляет свыше 30 лет.

Медалью К.Д. Ушинского, медалью Л.С. Выготского награждаются работники, которым ранее Минобрнауки России было присвоено почетное звание.

При представлении к награждению нагрудным знаком «За милосердие и благотворительность, Почетной грамотой и Благодарностью вышеуказанная последовательность не применяется.

2.3. Число лиц, представляемых к награждению, может составлять:

не более одного человека в год от организации (органа) общей штатной численностью менее 200 человек;

не более одного человека в год от каждых 200 работающих (служащих) для организации (органов) общей штатной численностью свыше 200 человек.

2.4. При представлении к награждению нескольких кандидатур ходатайство о награждении (далее — ходатайство) оформляется общим списком.

2.5. Ходатайство оформляется на наградном листе, рекомендуемый образец которого приведен в приложении к настоящему Положению (далее — наградной лист). В наградном листе должны быть указаны конкретные заслуги кандидата, сведения о личном вкладе в сферу деятельности организации (органа) или Минобрнауки России. К наградному листу должны прилагаться: справка об общем количестве штатных сотрудников, работающих в организации (органе); решение коллегиального органа организации, представляющей работника к награждению (за исключением лиц, указанных в абзацах третьем — четвертом пункта 1.6, абзацах третьем — четвертом пункта 1.7, абзацах третьем — четвертом пункта 1.8, абзацах третьем — четвертом пункта 1.10, абзацах третьем — четвертом пункта 1.11 настоящего Положения); копия

лицензии на осуществление образовательной деятельности (без приложений) — при представлении ходатайства организацией, осуществляющей образовательную деятельность. К наградному листу, представленного к награждению медалью К.Д. Ушинского или медалью Л.С. Выготского, дополнительно прилагается список печатных трудов с указанием издательства, даты издания, количества печатных листов.

2.6. Представления к награждению ведомственными наградами вносятся:

Министром образования и науки Российской Федерации или заместителями Министра образования и науки Российской Федерации;

руководителями или заместителями руководителей иных федеральных государственных органов;

высшими должностными лицами субъектов Российской Федерации;

руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих управление в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения;

руководителями научных организаций, организаций, осуществляющих образовательную деятельность, и иных организаций, подведомственных Минобрнауки России.

2.7. Организации, осуществляющие образовательную деятельность, научные и иные организации (органы), подведомственные Минобрнауки России, направляют документы о награждении своих работников, в том числе работников своих филиалов, непосредственно в Минобрнауки России.

2.8. Филиалы организаций, осуществляющих образовательную деятельность, научных и иных организаций, подведомственных Минобрнауки России, направляют документы о награждении в головную организацию, которая при соответствии кандидата требованиям настоящего Положения направляет их в Минобрнауки России.

2.9. Организации, осуществляющие образовательную деятельность, научные и иные организации (органы), находящиеся в ведении иных федеральных органов государственной власти, направляют документы о награждении в федеральный орган государственной власти по подведомственности, который при соответствии кандидата требованиям настоящего Положения со своим ходатайством направляет их в Минобрнауки России.

2.10. Организации, осуществляющие образовательную деятельность, научные и иные организации, находящиеся в ведении субъектов Российской Федерации, направляют документы о награждении в орган исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющий управление в сфере, указанной в пункте 1.3 настоящего Положения (далее — орган исполнительной власти).

Орган исполнительной власти коллегиально рассматривает представленные документы и при соответствии кандидата требованиям настоящего Положения направляет ходатайство в Минобрнауки России с приложением решения коллегиального органа, в котором указываются фамилия, имя, отчество (при наличии), представляемого(ых) к награждению, его (их) должность, место и стаж работы в установленной сфере ведения и в организации (органе). При представлении к присвоению почетного звания указывается дата награждения Почетной грамотой. При представлении к награждению медалью К.Д. Ушинского или медалью Л.С. Выготского указывается дата присвоения почетного звания. В представлении также указываются сведения о количестве работников и служащих в субъекте Российской Федерации в соответствующей сфере ведения Минобрнауки России.

2.11. Частные образовательные организации, негосударственные научные или иные организации направляют документы о награждении на рассмотрение высшему должностному лицу субъекта Российской Федерации. При соответствии кандидата требованиям настоящего Положения

высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации документы о награждении направляются в Минобрнауки России. 2.12. Документы о награждении лиц, указанных в абзацах третьем — четвертом пункта 1.6, абзацах третьем — четвертом пункта 1.7, абзацах третьем — четвертом пункта 1.8, абзацах третьем — четвертом пункта 1.10, абзацах третьем — четвертом пункта 1.11 настоящего Положения, вносятся руководителями структурных подразделений Минобрнауки России или руководителем Федеральной службы по надзору в сфере образования и науки, Федерального агентства по делам молодежи заместителю Министра образования и науки Российской Федерации, курирующему вопросы награждения, либо Министру образования и науки Российской Федерации.

2.13. На основании представленных документов Минобрнауки России в 90-дневный срок принимает решение о награждении кандидата ведомственной наградой либо отказе в награждении кандидата ведомственной наградой.

Ходатайства о награждении лиц, представленных к награждению ведомственными наградами, в отношении которых Министром образования и науки Российской Федерации или заместителем Министра образования и науки Российской Федерации, курирующим вопросы награждения, принято решение об отказе награждении, либо представленные с нарушением требований настоящего Положения, подлежат возврату в 90-дневный срок с даты их поступления с указанием причины.

III. Порядок награждения ведомственными наградами

3.1. Награждение ведомственной наградой оформляется приказом Минобрнауки России.

3.2. Награждение ведомственной наградой производится в торжественной обстановке, как правило, по месту работы (службы) награжденного не позднее 6 месяцев после издания приказа о награждении.

3.3. Копии приказов Минобрнауки России о награждении, а также нагрудные знаки и удостоверения к ним, Почетные грамоты выдаются по доверенности представителям организаций (органов), представивших работника (служащего) к награждению, при условии, что вручение ведомственной награды не производится Министром образования и науки Российской Федерации или заместителями Министра образования и науки Российской Федерации.

3.4. Награждение очередной ведомственной наградой за новые заслуги возможно не ранее чем через два года после предыдущего награждения.

3.5. В трудовую книжку награжденного ведомственной наградой вносится запись о награждении.

3.6. Повторное награждение одним видом ведомственной награды не производится.

3.7. В случаях утраты ведомственной награды или удостоверения к ней Минобрнауки России выдает справку, подтверждающую факт награждения. Дубликаты ведомственных наград не выдаются.

3.8. Учет лиц, награжденных ведомственными наградами, осуществляет Минобрнауки России.

IV. Описание ведомственных наград (нагрудных знаков

к ведомственным наградам)

4.1. Медаль К.Д. Ушинского имеет форму правильного круга диаметром 27 мм, толщиной 2 мм, с выпуклым бортиком с обеих сторон высотой 0,5 мм и шириной 1 мм.

На лицевой стороне медали прямое рельефно-графическое погрудное изображение К.Д. Ушинского. По окружности медали, в нижней части — рельефная надпись заглавными буквами »КОНСТАНТИН УШИНСКИЙ«, в центре с левой стороны от изображения К.Д. Ушинского — »1824 г.«, спра

III. Награждение знаком отличия

3.1. Награждение знаком отличия производится в соответствии с приказом Минобрнауки России.

3.3. Учет лиц, награжденных знаком отличия, осуществляет Минобрнауки России.

3.4. Повторное награждение знаком отличия не производится.

3.5. Дубликат знака отличия и удостоверения к нему не выдается.

IV. Описание знака отличия

4.1. Знак отличия имеет вид геральдического знака — эмблемы Минобрнауки России, описание и рисунок которой утверждены приказом Минобрнауки России от 12 апреля 2016 г. N 395 »Об учреждении геральдического знака — эмблемы Министерства образования и науки Российской Федерации» (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 5 мая 2016 г., регистрационный N 42028). Габаритные размеры: высота 28 мм, ширина 23 мм.